RSS-linkki
Kokousasiat:https://sasky.oncloudos.com:443/cgi/DREQUEST.PHP?page=rss/meetingitems&show=30
Yhtymähallitus
Pöytäkirja 20.11.2025/Pykälä 157
Ammatillisen koulutuksen palautteet tammi-syyskuu 2025
545/00.01.03/2025
Yhtymähallitus 20.11.2025 § 157
Valmistelija Ammatillisen koulutuksen johtaja Anna-Leena Kivipuro
Päätös
Merkittiin tiedoksi.
Päätösehdotus
Merkitään tiedoksi.
Esittelijä Kuntayhtymäjohtaja Antti Lahti
Perustelut Ammatillisen koulutuksen valtakunnalliset palautteet koostuvat kahdesta pääkomponentista, jotka ovat opiskelijapalautteet ja työelämäpalautteet. Nämä ovat osa ammatillisen koulutuksen laadunhallintaa.
Arvo Amis -palaute on Opetushallituksen koordinoima valtakunnallinen palautejärjestelmä, jossa kerätään opiskelijoiden näkemyksiä ammatillisesta koulutuksesta. Palaute annetaan nimettömästi ja se kohdistuu erityisesti koulutuksen järjestäjän toimintaan ja opetuksen laatuun.
Valtakunnallinen opiskelijoiden palautekysely lähetetään kaksi kertaa opintojen aikana: aloitusvaiheessa ja päättövaiheessa. Aloituskysely lähetetään, kun ensikertaisen henkilökohtaisen osaamisen kehittämissuunnitelman (HOKS) allekirjoituspäivä on kirjattu Wilmaan. Päättökysely lähtee, kun Wilmassa on täytetty kenttä ”Opintojen tavoite saavutettu”. Kohderyhmänä ovat kaikki opiskelijat, jotka suorittavat ammatillisia perustutkintoja, ammattitutkintoja, erikoisammattitutkintoja tai näiden tutkintojen osan tai osia. Palautekyselyyn eivät vastaa opiskelijat, jotka suorittavat tutkintokoulutukseen valmentavaa koulutusta, tutkinnon osia pienempiä kokonaisuuksia tai muuta ammatillista koulutusta eikä opiskelijat, jotka suorittavat tutkinnon tai sen osan tai osia menemällä suoraan näyttöön.
Ammatillisen koulutuksen työelämäpalautteella halutaan kuulla työelämän kokemuksia koulutuksen järjestäjien tarjoamista palveluista liittyen koulutus- ja oppisopimuskoulutuksen järjestämiseen. Palautekysymysten teemat liittyvät asiakaslähtöisyyteen, sopimusprosessiin, ohjaukseen ja tukeen sekä vaikuttavuuteen ja laatuun. Työelämäpalautteita on kaksi:
- Työpaikkaohjaajakysely, joka kerätään oppi- tai koulutussopimukseen perustuvan osaamisen hankkimisen vastuulliselta työpaikkaohjaajalta
- Työpaikkakysely, joka kerätään oppi- tai koulutussopimustyöpaikan edustajalta.
Linkki työelämäpalautteen kyselyyn lähetetään työpaikkaohjaajalle kerran kuukaudessa (kuukauden 1. päivänä) edellisessä kuussa päättyneistä jaksoista ja työpaikan edustajalle kaksi kertaa vuodessa.
Oheismateriaalina on palautekyselyiden tulokset 1.1.–30.9.2025.
Muutoksenhaku Muutoksenhakukielto